房屋租售/租期內房屋遇到拆遷 房客如何保障自已權益
某公司陳經理陳經理：我國《合同法》第93條第二款規定，當事人可以約定一方解除合同的條件，解除合同的條件成就時，解除權人可以解除合同。根據你公司與房東的約定，遇到動遷，房東有權解除租賃關係。《合同法》第96條第一款規定，當事人一方依照本法第93條第二款的規定主張解除合同的，應當通知對方。合同自通知到達對方時解除。對方有異議的，可以請求人民法院或者仲裁機構確認解除合同的效力。據此，如果你公司與房東約定了解除合同的通知期限，則按照約定處理。如果沒有約定期限，房東應在合理期限內通知你公司解除合同。需要說明的是，只要符合解除條件，當房東的解除通知到達你公司時，租賃合同即告解除，無須再由其他任何機構確認。只有當你公司向法院起訴或向仲裁機構申請仲裁時，房東解除合同的通知才必須等到法院判決或者仲裁裁決生效後方能確定其是否具有解除合同的法律效力。
從來信反映的情況看，你公司與房東之間屬於雙方協商議定租金標準出租非居住房屋的關係。《上海市城市房屋拆遷管理實施細則》第44條規定，“拆遷由租賃雙方協商議定租金標準的出租非居住房屋，被拆遷人與房屋承租人協議解除租賃關係的，拆遷人對被拆遷人給予補償安置；被拆遷人與房屋承租人對解除租賃關係未達成協定的，拆遷人應當對被拆遷人實行價值標準房屋調換。安置房屋由原房屋承租人承租，被拆遷人應當與原房屋承租人重新訂立房屋租賃合同。”由於租賃合同中約定了“如遇動遷，合同自然終止”的內容，且房東已經依法按約書面通知了你公司，故應認定屬於“被拆遷人與房屋承租人協議解除租賃關係”的情況。按照上述規定，拆遷人只對被拆遷人即房東給予補償安置，你公司不享有受補償安置的權利。
租賃合同解除後，裝潢問題分為兩種情況處理。一種情況是，你公司與房東對合同終止後裝潢問題有約定的，按約定處理。另一種情況是對裝潢問題未作約定，這裏又分為兩種情況，一是沒有任何約定，即既沒有約定裝潢需要辦理的手續，也沒有約定終止合同時對裝潢如何處理。此時，根據《合同法》第223條規定，“承租人經出租人同意，可以對租賃物進行改善或者增設他物。承租人未經出租人同意，對租賃物進行改善或者增設他物的，出租人可以要求承租人恢復原狀或者賠償損失”，你公司無權要求房東補償裝潢損失；二是只約定了可以進行裝潢，但未約定合同終止時裝潢如何處理。這種情況下，要看你公司對裝潢是否已經折舊完畢。如果已經折舊完畢，房東可以不給予你公司裝潢補償；如果尚未折舊完畢，根據上海市高級人民法院的有關規定，可對尚未折舊完畢部分的裝潢進行鑒定和評估，然後房東對你公司作適當補償。